Chief Administrative Officer
Workstem靈活的考勤/薪酬規則和自動計算勤工獎功能，解決了Shakujii僱員不同考勤/薪酬規則的管理問題。強大的MPF管理系統還可管理多個強積金計劃，提高HR工作效率。
餐飲業時薪僱員多，合理的日常編更，準確的出勤記錄及薪酬計算，佔用了HR大量時間。選擇一站式雲端人力資源管理系統，僱主/HR可實時掌握各分店僱員狀態，自動追蹤ADW、假日薪酬、超時工作津貼等，確保合規用工。系統更可自動統計僱員每週工作時數，自動判斷其是否符合「468/418」連續性合約要求，準確計算有薪年假、疾病津貼等法定權益，從源頭降低企業合規風險。
餐飲業假期不固定，法定假日和休息日返工僱員多，更次複雜。傳統編更方式無法滿足前線主管及時修改更表，調配人手。
餐飲業旺季，僱員頻繁加班，需要向主管遞交紙質申請，審批時間長。驗證僱員上班時數週期長，統計易出錯。
時薪僱員上班時間靈活，人手統計出勤數據效率低，易出錯。難以判定僱員是否符合“468/418條例”，是否享有休息日、法定假期、有薪年假、疾病津貼、產假等“713條例”的相關權益。
餐飲業時薪僱員多，流動大，出糧頻率高，薪酬項目既有假日薪酬、疾病津貼等法定權益，還涉及勤工獎、獎金、超時工作津貼等僱員福利，計糧繁瑣，耗時易出錯。
Chief Administrative Officer
Director of Operations
HR director