聖誕節HR如何高效管理休假?

聖誕節HR如何高效管理休假?

文章目錄

  1. 香港聖誕節放幾天假?
  2. 請假攻略之請3休9!
  3. HR如何高效管理休假?
  4. Workstem助你解決假期管理問題

香港聖誕節放幾天假?

由 2024 年起,法定假日會由13日增至14日,新增法定假日為「聖誕節後第一個周日 」。因此香港聖誕節會有2天假期。

請假攻略之請3休9!

公眾假期為聖誕節(12月25日)及聖誕節後第一個周日(12月26日),另請12月23至24日,以及12月27日,可放9日長假。

HR如何高效管理休假?

  • 確保有一個靈活完整的申請 & 審批流程,主管/HR及時處理假期申請。

在Workstem休假系統,按照部門/職位等篩選審批人,並設定好審批層級。僱員透過手機App自助提交假期申請,選擇申請原因,並上傳相關證明文件,一鍵提交。主管/HR實時收到假期申請提醒,隨時隨地批量處理休假申請。審批進度實時更新,僱員亦可在手機App及時查詢審批進度。

leave

  • 追蹤僱員休假天數,了解僱員的出勤情況,合理安排僱員休假,保障企業正常運營。

強大的AI引擎,使Workstem休假系統與考勤系統直連。僱員透過手機App自助申請休假,經主管審批後,自動計入考勤數據,無需手動操作。主管/HR實時了解僱員出勤休假等情況,合理合規安排僱員出勤休假。

緊貼香港法例,提前更新下一年法定假日和公眾假期,實時更新假期餘額;自動整理假期發放/調整/清零及使用記錄,自動計算假期額度。

  • 明確假期政策,法定假日返工的僱員給予補假,確保符合僱傭條例。

不同僱傭類型/職位/部門,可設定不同假期類型和計算規則,以及按月/年或僱員入職日等派發的假期規則。

Workstem助你解決假期管理問題

假期即將來臨,僱主和僱員都應該提前規劃,在享受旅程的同時,做好工作安排。尤其是餐飲、零售、酒店等上班時間不固定的行業,假期更是銷售旺季,需要及時安排假期值班人手,以確保門店正常運營。

Workstem雲端一站式人力資源管理系統擁有智能假期管理功能,自訂假期規則/假期類型,每年自動更新香港公眾假期安排,手機App快速請假/批假,實時追蹤僱員年假、病假等假期餘額;更有强大的薪酬管理功能,透過AI計糧引擎,快速自動計算假日薪酬,便捷出糧。

延伸閲讀:

聖誕節業務繁忙預警,排班這些事HR一定要知!

聖誕節香港餐飲業回暖,人手緊張編更點算好

2025公眾假期及香港法定假期請假攻略

2024公眾假期|香港公眾假期請假攻略

一次搞懂「假日薪酬」如何計算,僱主僱員皆大歡喜

相關文章

2026年假期工資計算法則(附勞工處最新指引)
2026年假期工資計算法則(附勞工處最新指引)
2026年的法定假日 法定假日,一般稱為「勞工假期」。 按《僱傭條例》,所有僱員,包括外籍家庭傭工,不論服務時期的長短,或是否按連續性合約受聘,均可放取...
閱讀全文
【4118全攻略】香港4118連續性合約與法定權益
【4118全攻略】香港4118連續性合約與法定權益
4118連續性合約是什麼? 根據香港《僱傭條例》第4118條的規定,4118連續性合約是指僱員必須為同一僱主工作滿4週,並且每週工作不低於18小時,才能享有法定僱...
閱讀全文
香港468全攻略 | 468條例與連續性合約
香港468全攻略 | 468條例與連續性合約
468是什麼? 根據香港《僱傭條例》第468條,468是對4118條例的修訂,於2025年6月18日正式通過。468條例(468連續性合約)對原有的每週工作18小時的要求進行...
閱讀全文

發佈留言

發佈留言必須填寫的電子郵件地址不會公開。 必填欄位標示為 *