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關於「產假」的搜索結果，共有 73 條相關信息

2026年產假新規定：14週產假薪酬計算及申請流程

2026年產假新規定：14週產假薪酬計算及申請流程

2026-02-16

自2020年12月11日起，《僱傭條例》下的法定產假已由10星期正式延長至14星期，而踏入2026年，不少HR仍然對第11至14週的薪酬計算、政府發還程序，以及懷孕僱員...

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侍產假2026：5天有薪假期申請條件及計算方法

侍產假2026：5天有薪假期申請條件及計算方法

2026-02-16

自2019年1月18日起，香港法定侍產假已由3天正式增至5天。踏入2026年，仍有不少HR對於「40星期受僱要求如何計算？」、「分批放假的薪酬是否劃一？」、「非婚生...

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713條例適用範圍：年假、病假、產假薪酬如何計算？

僱傭條例熱門薪酬

713條例適用範圍：年假、病假、產假薪酬如何計算？

2025-05-29

713條例是甚麼？《2007 年僱傭(修訂)條例》（「713」條例）非常具代表性，該條例的目的是為了確保《僱傭條例》所界定的「工資」都包括在內；條例生效後，規...

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2024香港產假多少天?

假期僱傭條例熱門

2024香港產假多少天?

2024-07-24

產假是什麼？產假是指女性因生產而暫時離開工作崗位，在此期間享有的休假制度。通常產假的時長根據所在地區的法律規定以及企業政策而不同，以確保女性有足...

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休產假適逢法定假日，僱主怎樣算薪？

假期僱傭條例全部

休產假適逢法定假日，僱主怎樣算薪？

2023-05-30

從2020年12月開始，香港政府正式通過修訂條例，將法定產假的時長從10星期延長至14星期，與國際勞工組織建議的14星期一致，同時將產假薪酬上限提高至HK$80,000...

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產假/侍產假

2022-10-27

產假定義產假（英語：maternity leave）是工作的女性懷孕後期和分娩之後，所享有申領休假的一項僱員福利。根據《僱傭條例》，如僱員符合下列條件，便可...

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產假延長至十四週，Workstem話你知有薪產假如何計！

假期僱傭條例全部熱門薪酬

產假延長至十四週，Workstem話你知有薪產假如何計！

2022-01-27

很多老闆和人資都覺得出糧計算So Easy，但其實閱讀條例和親自點計有分別！順便一提，2020年12月起，勞工處一改48年歷史的產假規定並將10週追加到14週，哪些...

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HR須知｜產假小知識

假期全部薪酬

HR須知｜產假小知識

2020-11-17

很多中小型公司的僱員偶爾休一兩天假，工作可以暫時讓其他同事幫忙處理，對公司亦不會造成很大影響。但如果類似產假這種10星期的長假，那休假僱員的工作就...

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小課堂｜法定侍產假

小課堂｜法定侍產假

2020-10-09

BB出世，作為爸爸，最應該在身邊照顧媽媽啦。勞工處現時的規定是，男性僱員在妻子每次分娩時可享有侍產假，並在2019年1月18日將男性僱員的法定侍產假由3天增...

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立法會通過產假增至14周

立法會通過產假增至14周

2020-07-24

早前特首林鄭月娥在《2018年施政報告》已提出延長產假，額外4星期的產假薪酬由政府承擔，僱主可向政府申領發還向其女性僱員支付的額外薪酬，以HK$36,822為...

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離職尾糧計算：代通知金、未放年假、比例花紅一次搞清

離職尾糧計算：代通知金、未放年假、比例花紅一次搞清

2026-03-11

每年年尾或年頭，都是員工辭職轉工的高峰期。對HR和僱主而言，處理員工離職最頭痛、亦最容易出錯的環節，莫過於計算尾糧（Final Payment）。「Last Day係...

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中資企業在港HR必知：法定假日、MPF、IR56報稅表完整解析

中資企業在港HR必知：法定假日、MPF、IR56報稅表完整解析

2026-03-06

不少從內地出海香港的企業，最初都會低估香港勞工法規的複雜程度。直至收到勞工處查詢，或者僱員因假期計算有誤而提出投訴，才驚覺「香港玩法」與內地截然不...

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