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傳統HRMS VS 現代HRMS,究竟哪個好?
傳統HRMS VS 現代HRMS,究竟哪個好?
羅先生是一個從業十多年的資深HR,熟悉HR的管理流程和計糧方法,在不同規模的企業工作過,也使用過不同的HR系統管理僱員檔案,計算考勤和薪酬。 在接觸現...
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如何選擇考勤系統?
如何選擇考勤系統?
如果你正在閱讀這篇文章,說明你現在沒有考勤系統,並且可能不大滿意公司內部記錄考勤的方法;或現在你有一個考勤機 / 相關的系統,但是功能不能滿足現時情...
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假期管理系統真的好用過Excel嗎?
假期管理系統真的好用過Excel嗎?
很多公司的假期管理方式是紙張或者電郵,收到任何的請假申請就再透過Excel記錄,為的是月尾做Payroll更方便。 但是要知道,Excel是需要純手動操作的,從創...
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非月薪僱員如何計算MPF?
非月薪僱員如何計算MPF?
對於僱主而言,計算月薪員工的MPF是比較容易的,每月薪金若是多於HK$30,000,僱主固定供款HK$1,500。而低於HK$30,000的員工,也是固定的根據每月工資再乘以5%...
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僱員因出任陪審員請假,是有薪還是無薪?
僱員因出任陪審員請假,是有薪還是無薪?
某僱主在討論區發帖,公司員工拿了一張法院的傳票過來請假,說下星期要出席法庭擔任陪審員。可是現在工作忙的成頭汗,能否拒絕同事的申請? 在查閱了《陪...
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試用期員工請病假應否計人工?
試用期員工請病假應否計人工?
有些打工仔就算身體不舒服也不敢請假看醫生,擔心被扣人工。尤其試用期的人對此更加猶豫,還會擔心剛進入公司就請假會不會給老闆留下不好的印象。但生病總...
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MPF:在香港上班的內地人需要登記嗎?
MPF:在香港上班的內地人需要登記嗎?
只要在香港,就一定聽說過強積金(MPF)。MPF (Mandatory Provident Fund Schemes),中文是強制性公積金計劃,這是一項退休保障政策,除了少數的獲豁免人士以...
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僱主用錢「買假」是否合法?
僱主用錢「買假」是否合法?
對於餐飲業、零售業、診所來說,上班時間都需要根據班次更表來規劃。幾乎所有前線員工都不可能像辦公室白領一樣,有固定的早九晚六、五天工作制或放取當日的...
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新員工入職如何計糧?
新員工入職如何計糧?
如果你是Startup老闆 / HR新鮮人 / Admin,如果有新入職的同事,是否有一刻不知道計算時應該使用日曆日(Calendar days)還是工作日(Working days)?如何計算平...
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少於60日的僱傭合約,真的可以不為僱員登記MPF嗎?
少於60日的僱傭合約,真的可以不為僱員登記MPF嗎?
大家都知道無論是全職僱員還是兼職僱員,只要連續受僱60日或以上,僱主均需要在他們受僱的首60日內為他們登記MPF。如果是全職僱員,僱主當然無法「逃脫」強積...
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「老闆,你計錯咗糧畀我!」
「老闆,你計錯咗糧畀我!」
想必每個僱主或人事部門都不願意聽到僱員質問自己為何會「計錯糧」。一方面僱員對公司的信任度和忠誠度會大幅降低,另一方面,如果嚴重的話,很有可能會捲...
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計糧系統究竟比Excel好在何處?
計糧系統究竟比Excel好在何處?
這篇文章開始前,想問一個問題,你還在用Excel計糧嗎? 相信大部分人的回答都是肯定的。只要講到計糧,一定離不開Excel,這已經是每一位需要做Payroll的僱...
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